EMIR referens

A Nemzeti Fejlesztési Ügynökség (1077 Budapest, Wesselényi u. 20-22.) Humánpolitikai Főosztálya pályázatot ír ki a a Gazdaságfejlesztési Operatív Programok Irányító Hatóságán (GOP IH) 1 fő EMIR referensi munkakör betöltésére.

FŐBB FELADATOK:

• Ellátja a Gazdaságfejlesztési Operatív Programok Irányító Hatóságán az Egységes Monitoring Információs Rendszer (EMIR) szakreferensi feladatokat, az EMIR működtetésével, az EMIR jogosultságokkal kapcsolatos ügyintézői feladatokat,
• Koordinálja az EMIR továbbfejlesztésével kapcsolatos fejlesztési igényeket, valamint a paraméterezés és adatmódosítás miatti változtatási igényeket, elvégzi a megvalósult igények tesztelését,
• Kezeli az EMIR működése során felmerülő hibákat, kérdéseket,
• Kapcsolatot tart a fejlesztővel és más EMIR-t használó egységekkel,
• Elkészíti az adatkéréseket és szűréseket,
• Részt vesz a GVOP-GOP előrehaladásáról szól rendszeres jelentések elkészítésében.

PÁLYÁZATI FELTÉTELEK:

• magyar állampolgárság,
• büntetlen előélet,
• felsőfokú iskolai végzettség, (elsősorban gazdasági, informatikai)
• angol nyelvtudás ( legalább középfokú nyelvvizsga),
• magas szintű számítógépes ismeretek (Word, Excel, Outlook),
• legalább 2-3 éves munkatapasztalat.

SZÜKSÉGES KOMPETENCIÁK:

• konstruktív problémamegoldó készség,
• szervezési, elemzési készség,
• precíz, pontos munkavégzés,
• nagyfokú terhelhetőség.

ELŐNYT JELENT:

• EMIR (Egységes Monitoring Információs Rendszer) ismerete,
• Elemzői területen szerzett jártasság,
• Strukturális Alapok ismerete,
• Hasonló munkakörben szerzett szakmai tapasztalat,
• Egyéb informatikai programok ismerete.

A PÁLYÁZATHOZ CSATOLNI KELL:

• motivációs levelet,
• részletes szakmai önéletrajzot,
• végzettséget ill. nyelvtudást igazoló okirat(ok) másolatát.

A díjazás és egyéb juttatások megállapítása a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény, a kormánytisztviselők jogállásáról szóló 2010. évi LVIII. törvény, valamint az Ügynökség belső szabályzatai alapján történik.

Jelen pályázatban kiírt munkakörre kiválasztott munkatárs határozott időtartamra 2011. december 31-ig szóló kormánytisztviselői jogviszonyban kerül alkalmazásra, legalább 3 hónapos próbaidő kikötésével.

Az állás betölthető: az elbírálást követően azonnal.

A pályázat benyújtásának határideje: 2010. augusztus 9.

A pályázatot zárt borítékban a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség Humánpolitikai Főosztályára (1077 Budapest, Wesselényi u. 20-22.) 2 példányban kell beküldeni. A borítékon kérjük feltüntetni az „GFP IH EMIR referens” megjelölést.

A pályázat elbírálásának rendje:

A bizalmasan kezelt pályázatok a benyújtási határidőt követően 30 napon belül kerülnek elbírálásra. A pályázók a szakmai előminősítés alapján  írásbeli tesztet írnak, és a teszt értékelés után szóbeli interjún vesznek részt. A pályázati eljárás lebonyolítására előreláthatóan 2010. augusztus 23-27. között kerül sor. További részletekről a jelölteket e-mailben vagy telefonon értesítjük. A pályázatokat és a tesztek eredményét bizalmasan kezeljük.  A pályázókat az elbírálást követő 8 napon belül írásban tájékoztatjuk az eredményről. A munkakör az elbírálást követően azonnal betölthető.

A benyújtott pályázatokat csak abban az esetben tekintjük érvényesnek, és kerülnek elbírálásra, ha valemennyi – jelen pályázati felhívásban feltüntetett – formai és tartalmi feltételnek megfelelnek!

A NEMZETI FEJLESZTÉSI ÜGYNÖKSÉG AZ ESÉLYEGYENLŐSÉG ELVÉT ALKALMAZÓ MUNKÁLTATÓ!